mardi 25 février 2014

Compétence 1 : Etre capable de conduire un projet et garantir sa réussite




Organisation d’une journée portes ouvertes :

Afin d’augmenter notre parc clients  et valoriser notre image de marque j’ai soumis à ma direction l’idée d’organiser une journée portes ouvertes.
L’objectif était de proposer des prix d’adhésion attractifs et de faire parler de nous, d’une part par le biais d’une communication classique (affichage et publicité pages jaunes) et d’autre part, via les réseaux sociaux.
Ma mission était d'organiser la communication préalable notamment la réalisation de l'affiche, la mis à jour du site internet et du compte facebook. 
Aussi je devais définir le rôle de chacun pour l'organisation et pour le jour J. 
Un tableau de bord a été remis à tous les salariés. 
Par ailleurs, je devais prendre en charge les prospects et assurer la vente des adhésions.
le résultats escomptés de cette journée ont été très concluant, nous avons réalisé 17 ventes alors que la moyenne journalière est de 2 à 3 ventes.


Tableau de bord journée portes ouvertes :
Plan de communication :
Lancement de la communication Mardi 22 octobre.
Tom : Distribution des affiches
Hanane : facebook
Sylvain : site internet
Lancement de la campagne de communication pages jaunes
Jour J 29 octobre
L’offre est la suivante :
49 euros la carte d’adhésion
Le mois de Novembre offert
Support d’inscription :
Des dossiers de préinscription seront mis à disposition des prospects (si le nombre de personnes en attente est important/ sinon inscription classique)
Dans ces dossiers ils pourront glisser leurs rib et le règlement des  49euros
La photo et la carte sont à faire lors du premier entretien
Organisation de la journée :
On garde tous nos horaires
Le Matin :
Accueil/Vente : Hanane, Martine, JO
Visite de la salle : Sylvain, Tom
Salle : Dounia
L’après midi :
Accueil/Vente : Hanane, Martine, Sylvain
Visite salle : Tom, Dounia
Salle : angella

Éléments de preuve : 

Affiche et communication facebook
  

 

 

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